一、市场部总监
岗位职责:
负责相关活动总体招商进展，需要具备大型活动宣传策划、营销方案以及独立商务谈判能力；
2.整台资源策划组织行业、企业或研讨会和活动，具备提案能力；
3.负责协会新会员开发和会员企业需求，要具备服务意识强并带领团队提高服务水平；
4.负责带领团队按时按质完成相关活动任务要求；
5.充分挖掘客户需求，结合协会平台资源及服务能力，推动会员企业上下游产业链深度合作；
6.负责合作项目的谈判和推动，合作方案撰写，合作项目落地执行及相关管理；
7.负责整体团队建设、主要考核指标落地以及人员培训等工作；
8.协同协会在产业研究、尽职调查、人才培养、市场拓展等方面开展工作，实现平台服务价值最大化。
任职资格
1、全日制大学本科及以上学历:
2、 二年以上活动市场拓展经验，执行力强、服务意识强，商业合作意识强，适应出差，能独立管理团队并完成任务要求；
3、优秀的资源整合能力，有新能源、光伏、电池、电力行业工作经验者优先；
4、具备良好的文字功底及英语听说读写能力，CET6优先；
待遇：完成考核指标，基本年薪+五险一金+年终考核奖励+其他福利，不低于50W/年。
二、产业政策研究人员
岗位职责:
1、对国内外诸能产业政策进行跟踪、梳理，负责产业政策分析解读、研究及相关报告的撰写，具备独立撰写文章及报告的能力；
2、汇集、整理产业各方政策建议，积极参与储能产业巡回调研活动，独立完成产业调研报告，同时根据产业发展的需求向主管部门反馈并提出合理建议；
3、建立、维护和拓展相关政府关系，建立各级政府部门良好的合作关系；
4、建立、维护和拓展相关科研机构关系，与各级科研单位建立良好的合作关系；
5、建立、维护和拓展相关国际协会、组织、科研机构关系，建立国际渠道资源合作关系；
6、为协会会员提供政策咨询服务，建立政府与企业交流对接渠道，组织政企对接活动，完成与政府对接的日常工作。
任职资格
全日制硕士研究生及以上学历，具有3年以上工作经验；
具有国内外或地方政府资源、行业资源及国际资源优先，有与政府部门沟通工作的经验；
具备一定的行业研究能力，能够独立撰写研究报告，具有较强的文字写作能力、英文沟通能力和图表分析和制作能力，熟悉公文写作；
待遇：完成考核指标，基本年薪+五险一金+年终考核奖励+其他福利，不低于50W/年。
三、中国储能网编辑/记者
主要职责：负责文字新闻的编辑、采写，内容策划，日常更新等。
岗位要求：
1、中文、新闻、社会学、政治学、经济学、法学等专业，硕士研究生以上学历。35岁以下。特别优秀者，学历可以放宽至本科；
2、热爱新闻写作，具备完整的文字功底及写作能力，有传统媒体或相关领域的实习或研究经验，有作品发表，在财经、传统能源、新能源等领域有从业经验者优先；
3、根据工作需要，要适应出差和加班；
4、身体健康，吃苦耐劳，抗压力强，服从度高；
5、配合会议展览活动，独立完成采写相关稿件；
6、主动对接、建立专家数据库资源，独立完成文字、图片以及视频报道；
7、具备全媒体能力者优先。
待遇：完成考核指标，基本年薪+五险一金+年终考核奖励+其他福利，不低于30W。
四、高级数据统计分析经理
岗位职责：
1、负责协会全球储能数据库的日常更新和维护；
2、深入理解业务需求，进行相关软件/模型的开发，实现数据的提取、清洗、分析和呈现；基于业务需求，不断训练、优化软件/模型，实现业务数据的自动化、智能化；
3、负责数据库相关技术跟踪，以及业务领域相关数据库跟踪，定期分析，不断改进优化公司数据库；
4、参与撰写储能行业报告，以及其它研究相关的资料整理。
任职要求：
1、统招本科及以上学历；
2、对数据敏感，掌握Python/Oracle/My SQL等编程语言，可熟练运用工具获取和分析数据；
3、具有较好的团队协作能力，工作仔细认真，富于责任心；
4、具有储能/新能源/电力等行业相关软件或模型开发经验者优先；
待遇：完成考核指标，基本年薪+五险一金+年终考核奖励+其他福利，不低于30W/年。
五、高级会展经理
岗位职责：
1、负责展会项目运营相关的客户开发、维护与供应商管理；
2、负责展会项目展商手册资料整理，协助美编做好内容管理和审核；
3、根据项目需求，负责项目落地运营执行，确保展会顺利召开；
4、负责与场地、供应商、公安、消防、酒店、餐饮、住宿等相关部门对接；
5、对销售、市场及会议活动提供营运支持及合理化建议；
6、负责展会现场秩序及运营，协调搭建商，把控展会现场搭建进度，及时协调解决展商现场突发问题，安保问题，嘉宾进场、退场，确保展会顺利开展，并负责展后分析和总结；
7、负责展会项目的成本管理和控制、项目运营预算费用的申请与报批。
岗位要求：
1、统招本科以上学历，会展专业、广告专业、传播等相关专业优先；
2、3年以上展会行业运营经验，负责过超大型展会或活动运营工作，熟悉展会相关物料成本及相关当地法律法规
3、具有较强的沟通能力与抗压能力，能收入理解项目组需求，自我驱动，责任感强，心态成熟，良好的合作精神，能适应公司快速发展的工作节奏；
4、对市场的发展和趋势敏感，具备资源整合能力；
5、熟练使用办公软件；
待遇：完成考核指标，基本年薪+五险一金+年终考核奖励+其他福利，不低于20W/年。
联系人：欧阳勇 13970980828 邮箱：ouyangyong@escn.com.cn
